學歷要求：大專以上
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：2500-3000
崗位職責：1、在公司人力資源戰略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經營目標；2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜；4、負責組織編...
學歷要求：不限
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：2000-2500
崗位職責1、負責公司的人力資源的各項管理工作； 2、根據公司要求，招聘到符合公司各崗位的人力資源； 3、能夠獨立進行績效考核的設計和執行； 4、負責公司相應的行政管理工作； 5、公司交給的其他工作。 任職要求從事人力資源工作二年以上,能夠獨立進行招聘工作,并對被...
學歷要求：不限
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：2000-2500
崗位職責1.協助總經理決定公司勞動人事政策，負責研究貫徹執行公司勞動人事諸方面的方針、政策、指令、決議。2.就公司重大人事任免事項提供參考意見，負責擬訂機構設置或重組方案、定編定員方案的上報。3.負責擬訂每年的工資、獎金、福利等人力資源費用預算和報酬分配方...
學歷要求：不限
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：2000-2500
工作職責 1、勞動合同續簽、變更、終止與解除的管理； 2、員工日常違規、勞動糾紛、工傷事件的處理; 3、建立健全招聘錄用體系并推導實施到位; 4、規章制度的修訂與完善; 任職要求1、 大專以上學歷,行政管理或人力資源等相關專業,或具備人力資源管理師資格證; 2、 有3年...
學歷要求：中專以上
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：2500-3000
其它福利： 五天半工作制，每天工作七個小時。崗位職責我們承諾的五大服務：（13631156127 歐老師）1.專業的老師授課，破解教材考點、難點、要點，傳授實戰經驗。 2.提供二級論文模板，傳授論文答辯技巧。 3.安排考前串講輔...
學歷要求：不限
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：2000-2500
3年以上同崗位工作經驗 熟悉招聘渠道 熟悉電商服務商公司人員構架，能獨立面試，自己做培訓相關PPT，培訓等
學歷要求：本科以上
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：4000-5000
-常駐孟加拉國其它福利： 待遇：試用期：月薪6000-8000元轉正：年薪15-25萬經理：年薪25-40萬福利1. 提供員工公寓及中式餐廳，單棟辦公大樓，健身房、餐廳、休閑區等配套齊全；2. 通訊補貼、交通補貼、高溫補貼、工齡獎；年終獎；帶薪年假5-15天；3.每年2次10天以上固定...
學歷要求：中專以上
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：2500-3000
任職資格：1、負責招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作；4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規；5、執行招聘...
學歷要求：大專以上
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：2500-3000
崗位職責：負責整個工廠的人事和行政方面工作的管理。任職資格：有大型企業工作經驗。為人正直，工作認真負責，溝通能力強，執行能力強。
學歷要求：不限
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：2000-2500
崗位職責負責工廠人事、行政、后勤、企業文化、勞動關系、勞動紀律等工作的全面規劃、管理與實施。 任職要求1、有工廠全面人事行政工作經驗； 2、工作作風實干，誠懇踏實； 3、溝通能力良好。