2016年11月9日下午，國家人力資源和社會保障部人力資源市場司司長孫建立一行來
百城招聘九江人才網進行調研，江西省人社廳黨組成員、副廳長劉滇鳴、省人社廳市場處處長張維明，九江市委組織部副部長、市人社局局長徐敏、九江市人社局黨委委員、副局長胡伶俐陪同調研，市人社局黨委委員、市人才中心主任涂亞松，九江市人才中心黨總支書記劉亮川參加了調研。
在辦事大廳，孫建立司長一行詳細了解了百城招聘九江人才網的服務內容、辦事流程、規范服務、現場招聘和網絡招聘等有關情況，重點對百城招聘九江人才網平臺、“求職寶”和“招聘寶”手機App等進行了詳細詢問和了解。
最后，孫建立司長對百城招聘九江人才網的規范化管理和信息化服務給予了充分肯定，他指出百城招聘九江人才網創新工作多，亮點優，一是“數據化+網絡化”。百城招聘九江人才網引進了南京市新開發的人事檔案管理系統，實現人事檔案工作的數據化、規范化和科學化，同時開辟網上到檔查詢專區，方便了廣大畢業生檔案查詢，真正實現了“不進人社門，能辦人社事”的便民效果。二是“資源+技術”，百城招聘九江人才網充分利用政府資源優勢與民營資本技術相結合，實現了廣覆蓋和優招聘的良好效果。三是“線上+線下”，百城招聘九江人才網將網絡招聘與現場招聘有機結合，實現資源共享，線上線下聯合發力。最后，他希望百城招聘九江人才網更好地利用政府及社會資源優勢，適時適度安排民營中介機構進場招聘，為九江的人才事業發展做出更大貢獻。
